Løn
Få styr på din løn: Har du prøvet Socialpædagogernes lønberegner?
Skal du snart til lønforhandling? Skal du til at skifte job? Eller vil du være sikker på, at du får den rigtige løn? Socialpædagogernes lønberegner er et simpelt og effektivt værktøj, der hjælper dig med at sikre, at din grundløn og tillæg stemmer overens med din stilling og anciennitet
3. marts 2025
Forfatter: Emil Anthonsen-Rahbek
Foto: Colourbox
Hvis du overvejer et jobskifte, fx fra region til kommune eller omvendt, så kan lønberegneren give dig et overblik over, hvad du kan forvente. Og ikke mindst kan den give dig et solidt grundlag for din næste lønforhandling, så du sikrer dig, at du får den løn, du har krav på.
Måske vil du gerne vide, hvad dine kolleger i lignende stillinger tjener? Eller måske overvejer du at ændre din faste arbejdstid, fx at gå op eller ned i tid? Det kan også være, at du planlægger at få en seniorordning? Så kan beregneren give dig indsigt i, hvordan det vil påvirke din pension.
Med denne guide kan du nemt udfylde lønberegneren og få indsigt i din nuværende og fremtidige løn.
Obs: De fleste oplysninger, du skal bruge, kan du finde på din lønseddel. Det er derfor en god idé at have den ved hånden, når du går i gang.
Angiv din arbejdsgiver og område
Først skal du angive, om du er ansat i en kommune eller region. Hvis du ikke er sikker på, hvilket lønområde du hører under, kan du vælge din kommune fra dropdown-menuen, hvor du samtidig kan se, hvilket overordnet område den er underlagt. Dette gælder også for regionalt ansatte, der skal finde den kommune, de arbejder i.
Vælg din stillingstype og stilling
Næste skridt er at angive din stillingstype og specifikke stilling. Fra de to menuer kan du specificere, om du er ansat som socialpædagog, omsorgsmedhjælper, leder eller lign.
Vælg den relevante periode
Herefter skal du vælge den periode, du vil se lønnen for. Den nyeste dato vil oftest være den mest relevante, da den viser din aktuelle løn.
Angiv dit ugentlige timetal
Din ugentlige arbejdstid skal også angives. Det maksimale timetal er 37, da lønberegneren kun viser din faste løn og ikke tager overarbejde med i beregningen. Den er altså et redskab til at finde din grundløn, ikke til at beregne din samlede indtjening i en måned med overarbejde. Dit faste timetal kan ses på din lønseddel.
Indtast din anciennitet
Dernæst skal du indtaste, hvor mange års erfaring du har i den type stilling, du er ansat i. Erfaring tælles i måneder og år og gælder fra din erfaringsdato. Din erfaringsdato står på din lønseddel.
Dette er vigtigt, da anciennitet spiller en stor rolle i lønberegningen. Fx får socialpædagoger på døgnoverenskomst en højere løn efter 6 og 10 års erfaring, mens omsorgsmedhjælpere får mere i løn efter 2 og 4 år.
Fast ulempetillæg
Fast ulempetillæg er relevant for dig, hvis du ikke har en fast skemalagt arbejdstid. Dette gælder fx, hvis du er ansat som bostøtte eller har en stor del af dine arbejdstimer uden for normal arbejdstid.
Tillæggets størrelse afhænger af, om over halvdelen af dine timer ligger om aftenen eller på skæve tidspunkter.
Find dit løntrin
Hvis du er i tvivl om, hvilket løntrin du er på, så kan du altid finde det på din lønseddel.
Har du særopgaver?
Hvis du har en særopgave på din arbejdsplads, som fx at være praktikvejleder eller tillidsrepræsentant, kan du have ret til et løntillæg. Dette vil også fremgå af din lønseddel, og du kan bruge lønberegnerens omregner til at omregne månedlige tillæg til årlige grundbeløb.
Pension beregnes automatisk
Pension bliver automatisk udregnet ud fra de informationer, du har indtastet i lønberegneren indtil nu.
Hvem kan ikke bruge lønberegneren?
Lønberegneren kan ikke bruges af tjenestemænd, statsansatte eller privatansatte. I så fald kan du spørge din kreds eller din tillidsrepræsentant, hvordan du kan få lavet et løntjek.