Menu

Kontrakt og ansættelse som plejefamilie

Få hjælp og rådgivning omkring din ansættelse som plejefamilie

Som plejefamilie hos Socialpædagogerne får du en stærk partner i ryggen, hvis du får brug for hjælp og rådgivning omkring din ansættelse.

Det gælder kontakten til den anbringende kommune og det gælder indholdet i ansættelseskontrakten, fx dine rettigheder ved ferie og sygdom og spørgsmål omkring vederlag og økonomi. Og det gælder fx afgørelser fra Socialtilsynet i forbindelse med godkendelse og tilsyn. Vi hjælper dig også i arbejdsskadesager.

Som den eneste samlede gruppe blandt forbundets medlemmer er familieplejere ikke omfattet af en overenskomst. 

Løn- og ansættelsesforhold er fastsat i individuelle kontrakter, der som udgangspunkt er afhængig af opgaven samt forhandlinger mellem den enkelte familieplejer og den anbringende kommune. 

Derfor er du som familieplejer ofte nødt til selv at kende dine rettigheder og pligter overfor de anbringende myndigheder. Hvis du ønsker bistand i forbindelse med forhandling eller genforhandling af kontakt, så tag fat i din kreds.

Regler og vejledninger, som regulerer området: